Sono una persona con diabete
	Voglio sapere di più sui miei diritti nel lavoro.

Scelta della sede, avvicinamenti, trasferimenti

La persona con diabete non ha un diritto assoluto ad opporsi a un trasferimento o a chiedere un avvicinamento, o comunque, una modifica nella sede di lavoro. Può farne domanda all’Azienda, direttamente o tramite il Medico competente, ma l’Azienda può benissimo ignorarla, a meno che non sia vincolata da Contratti di categoria o aziendali che dispongono diversamente.

Collocamento mirato Idoneità al lavoro Discriminazioni Privacy Orari di lavoro Sedi di lavoro Lavoro notturno

 

Senza una dichiarazione di handicap o disabilità, l'esigenza di curare meglio se stessi o gli altri non rappresenta un diritto assoluto da far valere in azienda.